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Annonce publiée le 21/02/2013 11:56:45

Addis Abeba / Ethiopie

Relevant du directeur de programme Somaliland, le gestionnaire de projet FIM est chargé de veiller à l'application effective et la qualité des activités de l'Alimentation, de revenu et de marchés dans le Somaliland, en cohérence avec les interventions WASH dans le cadre d'un nouveau programme quadriennal intégré mis en œuvre par souci de la région. Le chef de projet sera chargé de s'assurer que le programme est mis en œuvre FIM en conformité avec les politiques et procédures de l'organisation ainsi que les bailleurs de fonds concernés. Le gestionnaire de programme FIM veillera à ce que le programme est mis en œuvre conformément aux objectifs convenus et des échéances et veillera à ce que la capacité du personnel est construire dans les zones nécessaires à la mise en œuvre réussie du programme.

Principales tâches et responsabilités:

Développement et gestion de projets
Pour diriger l'équipe FIM à mettre en œuvre et développer le programme en conformité avec les politiques mondiales Concern, le plan de campagne stratégique et PCMS Préoccupation de
Pour faciliter la gestion d'un programme intégré Somaliland en ligne avec l'analyse contextuelle.
Afin de maintenir les liens entre le programme intégré en Somalie
Pour superviser l'expansion des activités de la FIM dans les zones urbaines de la Somalie, conformément aux politiques Concern et PCMS) couvrant l'analyse contextuelle, PCN développement, de base, le développement du programme de S & E, etc)
Afin de s'assurer qu'un système efficace de S & E est mis en place et répond aux besoins du programme en termes de leçons apprises, l'élaboration de programmes et la capture de l'impact et de changement.
Pour s'assurer que les questions transversales - l'égalité, le VIH / SIDA, etc RRC sont inclus et pris en compte dans toutes les étapes du projet - y compris la surveillance mise en oeuvre de conception et d'évaluation
Afin de garantir les normes les plus élevées possibles de la qualité et de la responsabilité en adhérant aux normes HAP dans tous les domaines de programme d'assurer et avec tous les participants au programme
Assurer la direction technique et stratégique par rapport aux moyens de subsistance (écoles paysannes de terrain, les groupes d'entraide, des programmes entrepreneur, etc) et la réduction des risques de catastrophe en particulier la gestion des bassins versants.
D'identifier et de développer des stratégies pour travailler avec les organisations communautaires locales.
Pour gérer le cours des relations avec les participants au projet et répondre à toutes les contraintes potentielles en temps opportun
Pour fournir des rapports techniques et des prises de position dans le secteur de la sécurité des moyens de subsistance lorsque cela est possible

Documentation du projet
Pour contribuer au développement de l'apprentissage organisationnel à travers le partage d'informations avec d'autres domaines préoccupants et, le cas échéant SAL
Pour documenter les cas de réussite et de diffuser l'apprentissage au sein du programme de pays et de l'organisation

Gestion du personnel et le développement
Pour aligner gérer et développer le personnel du programme de 8 tout en assurant qu'il ya des rôles clairs et définis et les responsabilités et à jour les descriptions de travail pour chaque membre du personnel.
D'établir des objectifs de performance pour chaque membre du personnel du projet et de mener des officiels Examens et le développement (RDP) en temps opportun

Gestion financière
En consultation avec le CD, ACD-P, gestionnaire de programme (Somaliland) et directeur des finances, de produire des budgets des projets en temps opportun et précis et des révisions.
Pour gérer le budget du projet et assurer les dépenses est en ligne à l'intérieur des plans de projet et le budget convenus
Afin de s'assurer que les dépenses du projet est entrepris en conformité avec les politiques et les procédures de financement
Pour faciliter l'unité des finances de la production en temps opportun des rapports financiers et narratifs

Relations extérieures
Pour assurer la liaison / coordination avec l'autorité pertinente gouvernements ou institutions Somaliland
D'assurer la liaison avec d'autres organisations en ce qui concerne le secteur de la sécurité des moyens de subsistance
Pour participer à des réunions externes et ateliers dans le secteur de la LS
Afin d'aider le gestionnaire de programme à établir et maintenir des relations efficaces avec d'autres organismes en œuvre des projets de sécurité alimentaire / moyens de subsistance / programmes

Ville
Addis-Abeba

Expériences / Formation du candidat
Essentiel:
Degré de développement de la discipline connexe,-des moyens de subsistance (agriculture et / ou de la sécurité alimentaire, la gestion des bassins versants)
Au moins 5 ans d'expérience dans le travail de développement des ONG, au moins dont 2 en position de gestion de niveau similaire
Expertise spécifique au moins un des domaines suivants: développement communautaire, la sécurité alimentaire, l'agriculture en terre sèche, le renforcement des capacités, en collaboration avec des partenaires
Une expérience éprouvée dans les systèmes de gestion du cycle de programme participatif (PCMS)
Expérience de travail dans un environnement non sécurisé
Excellent rapport et les compétences de rédaction de propositions
Bonnes capacités de négociation
Aptitude à encadrer le personnel, le soutien et la formation
Maîtrise de l'anglais
Flexibilité

Souhaitable:
Expérience dans l'animation d'ateliers
Expérience de travail avec Concern
Axé sur le développement

Langues du candidat veuillez cliquer ici pour
Anglais

Durée du contrat
3 ans

Salaire / Indemnité
€ 41, 748 à € 48, 840 et avantages

Email de contact de la person
hrenquiries@concern.net

Postuler en ligne
https://jobs.concern.net/

Date de fin de Validité de de l'annonce
03/11/2013


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